Sebastian Kochaniec
Ur. w 1989 roku, pracownik Działu Instrukcyjno-Metodycznego Książnicy Podlaskiej. Doktor nauk humanistycznych. Wyróżniony tytułem „Podlaskiego Bibliotekarza Roku 2024”. Pomysłodawca idei „Nerdoteki” – biblioteki fana popkultury i bibliotecznych spotkań międzypokoleniowych poświęconych doświadczaniu narracji w grach i literaturze.
Uważa, że w XXI wieku droga do książki rozpoczyna się bez książki, a biblioteka to nie tylko czytelnia i wypożyczalnia, ale przede wszystkim centrum doświadczania narracji i obcowania z treścią w różnorodnych formach.
Łukasz Kucha
Absolwent Uniwersytetu Jagiellońskiego na kierunku Zarządzanie w sektorze publicznym i pozarządowym oraz studiów podyplomowych z zakresu Informacji Naukowej i Bibliotekoznawstwa na Uniwersytecie Pedagogicznym w Krakowie.
Od 2014 r. pracownik Wojewódzkiej Biblioteki Publicznej w Krakowie, gdzie m.in. prowadzi działania w obszarze edukacji osób dorosłych, pozyskiwania środków zewnętrznych na działalność biblioteki i badań czytelnictwa. Posiada również doświadczenie w pracy w sektorze pozarządowym i korporacyjnym.
Odpowiedzialny za realizację różnych projektów dofinansowanych ze środków MKiDN, MRPiPS oraz z innych źródeł. Uczestnik wizyt studyjnych w bibliotekach w Bergen, Barcelonie i Maladze. Organizator 13. Forum Młodych Bibliotekarzy.
Joanna Gruszka
Bibliotekarka, pracuje w Bibliotece Głównej Biblioteki Kraków od 2022 roku. Ukończyła studia kulturowe (kulturoznawstwo, etnologię i antropologię kulturową).
Doświadczenia z realizacji projektów kulturalnych wykorzystuje w pracy w bibliotece, gdzie prowadzi warsztaty dla dzieci i spotkania autorskie, organizuje praktyki dla osób z niepełnosprawnością. Jako recenzentka literatury uczestniczy w pracach redakcji Informatora Czytelniczo-Kulturalnego Biblioteki Kraków.
Monika Barriga
Bibliotekarka od 9 lat, kierownik Biblioteki Wolność; mgr historii sztuki UŁ, absolwentka studiów podyplomowych kierunku bibliotekoznawstwo i informacja naukowa. Koordynatorka projektu „Libraries of Emotions” – „Biblioteka Emocji” (2021–2022). Inicjatorka grupy nieformalnej „Otwarta Ekipa”, która zrealizowała 2 projekty „Otwarta Miga” i „Otwarta Miga 2.0” skierowane do osób niesłyszących. Ukończyła kurs PJM na poziomie A2 w PZG Łódzki Oddział. Organizuje wiele wydarzeń kulturalnych dla odbiorców z każdej grupy wiekowych w tym osób z niepełnosprawnościami i specjalnymi potrzebami. Członkini Łódzkiego Oddziału Polskiego Towarzystwa Biblioterapeutycznego, członkini Zarządu Łódzkiego Koła Bibliotekarzy zrzeszonych w SBP, członkini Stowarzyszenia LaBiB.
Współkoordynatorka projektów „Włącz emocje” (Kultura dostępna 2024), „poCZUCIE sztuki” (Edukacja kulturalna 2024), „Ludowe podwórka z przytupem” (Kultura ludowa i tradycyjna 2024), „Czy można żyć bez miłości? – twórczość jako ważne narzędzie emancypacji” (Partnerstwo dla książki 2025), „Przyszła znikąd – fenomen śmierci – pomiędzy tradycją a teraźniejszością” (Kultura ludowa i tradycyjna 2025).
Karolina Branicka
Od dziecka związana z kulturą, od początku obowiązku szkolnego kształciła się muzycznie; ukończyła Akademię Muzyczną im. Karola Lipińskiego we Wrocławiu. W Miejskiej Bibliotece Publicznej w Opolu pracuje 4 lata, a od marca powierzono jej kierownictwo nad nową Filią nr 14. W swojej pracy szczególnie lubi tworzyć angażujące zajęcia dla różnych grup wiekowych: została dwukrotną laureatką ogólnopolskich konkursów na scenariusz zajęć – „Moc INSPIRACJI” organizowanego przez Bibliotekę Kraków oraz Ogólnopolskim Konkursie na Scenariusz Lekcji Polonistycznej, organizowanym przez Akademię WSB w Dąbrowie Górniczej. W Oddziale Dziecięco-Młodzieżowym MBP prowadziła dwa cykle zajęć muzyczno-literackich dla dzieci w wieku przedszkolnym: „Jak z bajki” oraz „Nutki na regale”.
Obecnie pracuje nad rozwojem nowej filii mieszczącej się w Domu Pomocy Społecznej; regularnie odbywają się tam warsztaty dla przedszkolaków, zajęcia wakacyjne, czytania międzypokoleniowe, akcje i konkursy czytelnicze oraz warsztaty dla seniorów z DPS-u i Domu Dziennego Pobytu, który przy nim działa.
Karolina, oprócz koordynowania działań Filii, przeprowadziła też kolejny, cieszący się dużym zainteresowaniem cykl zajęć muzyczno-literackich „Muzyczne Baśnie Maja” i planuje podobne tego typu projekty. Nie lubi nudnych bibliotek, kocha działać i szukać nowych pomysłów, aby przyciągać nowych czytelników. Gdy skończy większy projekt, od razu szuka kolejnych okazji, aby zorganizować w Filii coś ciekawego. W spokojniejszych chwilach, przychodzi do Radia Opole, aby nagrywać program „Wszystko o Literaturze” z Witoldem Sułkiem i rozmawiać na przeróżne biblioteczne tematy.
Anna Wejman
Kustosz, kierownik Działu Metodyki, Analiz i Szkoleń Wojewódzkiej Biblioteki Publicznej im. Marszałka Józefa Piłsudskiego w Łodzi
Anna Fabrykiewicz
Prowadziła szkolenia dla bibliotekarzy z województwa kujawsko-pomorskiego, przez dwa lata prowadziła zajęcia w Wyższej Szkole Bankowej w Toruniu z przedmiotu biblioterapia, w październiku 2024 roku poprowadziła prelekcję o praktycznej stronie biblio-i bajkoterapii w Książnicy Kopernikańskiej w Toruniu z okazji 40-lecia istnienia ośrodka OCCiN.
Małgorzata Dąbrowska
Od 5 lat pracuje w Gminnej Bibliotece Publicznej w Wierzchosławicach. Zafascynowana bibliotekami i wyzwaniami, z jakimi mierzą się mniejsze placówki, od kilku lat aktywnie śledzi dyskusje na forach branżowych. W tym roku postanowiła dołączyć do aktywnej wymiany doświadczeń, pragnąc wnieść swój wkład w panel dyskusyjny poświęcony problemom bibliotek z mniejszych miejscowości.
Biblioteka w Wierzchosławicach, dzięki zaangażowaniu Małgorzaty i jej zespołu, w ostatnich latach znacząco wzmocniła swoją pozycję w gminie. Chociaż czytelnictwo zawsze było na wysokim poziomie, to ostatnie lata przyniosły znaczną poprawę wskaźników, mimo że obecnie obserwuje się powolny spadek.
Małgorzata Dąbrowska może podzielić się bogatym doświadczeniem swojej placówki w prowadzeniu szerokiej działalności bibliotecznej, ciągłym szkoleniu się oraz wychodzeniu naprzeciw oczekiwaniom czytelników. Jest również gotowa opowiedzieć o wyzwaniach związanych z pozyskiwaniem grup odbiorców, pomimo podejmowanych wysiłków.
Danuta Wachulak
Starszy bibliotekarz, pracownik Działu Metodyki Analiz i Szkoleń Wojewódzkiej Biblioteki Publicznej im. MARSZAŁKA JÓZEFA Piłsudskiego w Łodzi
Klaudia Baranowska
Dyrektorka, która z ogromną pasją i zaangażowaniem prowadzi Gminną Bibliotekę Publiczną w Strzelcach, nadając jej nowoczesny, dynamiczny charakter. Jej wizja to biblioteka otwarta na świat, aktywnie odpowiadająca na potrzeby lokalnej społeczności, a jednocześnie śmiało wkraczająca w erę cyfrową.
Jej siłą napędową jest aranżowanie wielu niestandardowych projektów kulturalnych. Pod przewodnictwem dyrektorki biblioteka stała się miejscem tętniącym życiem, gdzie tradycyjne funkcje łączą się z innowacyjnymi inicjatywami. Aktywnie angażuje się w współpracę z lokalnymi organizacjami. Jest również pomysłodawczynią i organizatorką spotkań bibliotecznych dla młodzieży, które w nieszablonowy sposób zachęcają młodych ludzi do czytania i poszerzania horyzontów. Jej otwartość na zmiany i chęć współdziałania wykraczają poza mury biblioteki.
Karolina Karasińska
Studiowała informację naukową i bibliotekoznawstwo oraz administrację na Uniwersytecie Warszawskim. Od 2016 roku zawodowo związana z Miejską Biblioteką Publiczną w Mszczonowie. Pierwsze kroki w social mediach stawiała właśnie na profilu biblioteki. Po ukończeniu licznych kursów i szkoleń zajmuje się zawodowo prowadzeniem social mediów oraz marketingiem. Pracuje dla firm z branży medycznej, beauty, marek osobistych oraz kultury.
Stale pogłębia swoją wiedzę u największych specjalistów w branży social mediów. Współpracuje z wydawnictwami – m.in. przy organizacji i koordynacji spotkań autorskich. W MBP w Mszczonowie spełnia się w pracy z młodzieżą prowadząc liczne warsztaty i spotkania, a także organizując spotkania autorskie.
Ewelina Kacban-Kozanecka
Absolwentka filozofii, dziennikarstwa oraz content marketingu. Na Instagramie obserwuje ją 15,5 tys. osób, a jej treści co miesiąc wyświetlają się od 300 do 400 tys. razy. Prowadziła transmisje live dla Wydawnictwa PWN z zakresu promocji nowości.
Julia Michalska
Bibliotekarka w Bibliotece Wolność, Filia nr 39 Biblioteki Miejskiej w Łodzi. Prowadzi profile w mediach społecznościowych o tematyce książkowej oraz zajmuje się współprowadzeniem mediów społecznościowych w bibliotece.
Aleksandra Wojczyszyn
Jestem starszym bibliotekarzem, od czterech lat związanym z Biblioteką Miejską w Łodzi, najpierw z Biblioteką Otwartą, a obecnie z Biblioteką Wolność. Z wykształcenia magister polonistyki, bibliotekarz z pasji i potrzeby przebywania w otoczeniu książek. Od lat aktywnie tworzę treści udostępniane w mediach społecznościowych najpierw jednej, a potem drugiej filii, których profile różnią się od siebie. Tworzę zarówno na Facebooku, Instagramie, jak i na TikToku. Prowadzę też prywatne profile i znam najnowsze trendy obecne w Bookmediach.
Łukasz Braun
Ekspert w zakresie wykorzystania generatywnej sztucznej inteligencji, nowych mediów i marketingu cyfrowego w instytucjach kultury. Magister etnologii i antropologii kulturowej, absolwent doktoranckich studiów nauk o kulturze na Uniwersytecie Wrocławskim. Od lat związany z sektorem kultury, gdzie z powodzeniem koordynuje projekty edukacyjne i kulturalne oraz inicjatywy na rzecz ochrony i promocji dziedzictwa kulturowego. Specjalizuje się w komunikacji wizualnej i nowoczesnych formach multimedialnych, takich jak grafika, film i prezentacje.
Jako project manager i szkoleniowiec w Fundacji Good Culture odpowiada za wdrażanie innowacyjnych technologii oraz rozwój narzędzi komunikacyjnych w instytucjach kultury. Pasjonat nowych technologii oraz ich wpływu na kształtowanie współczesnej rzeczywistości społeczno-kulturowej.
Ilona Spałek
Koordynatorka Zespołu zadaniowego ds. wdrażania realizacji NPRCz 2.0. przez NCK Narodowy Program Rozwoju Czytelnictwa 2.0. na lata 2021–2025.
Agnieszka Szczerek
Magister psychologii, a także psycholog biznesu. Ukończyła szkolenie coachingowe na poziomie ACC (Associate Certified Coach) zakończone egzaminem certyfikowanym przez ICF (International Coach Federation), a także Szkołę Trenerów Biznesu z certyfikacją International Education Society. Szkoli głównie z kompetencji miękkich wpływających na porozumienie i efektywność pracy, m.in. komunikacja, zarządzanie ludźmi czy zarządzanie sobą w czasie. Wierzy w kulturę feedbacku i procesy w organizacjach.
Pełni rolę HR Managera oraz pełnomocnika w spółce handlowej. Prowadzi wewnętrzne programy rozwojowe, zapewnia efektywną komunikację wewnętrzną w przedsiębiorstwie, dba o wsparcie operacyjne pracowników. Pracuje coachingowo, trenersko oraz doradczo – w zależności od sytuacji. Uważa, że efektywna praca rozwojowa zawsze jest dopasowana do konkretnej grupy lub osoby w danym momencie, dlatego szkolenia projektuje po poznaniu potrzeb ich uczestników.